秦楚风讯(通讯员 腊梅)为全面落实全省“能力作风建设年”要求,十堰市机关事务服务中心扎实推进干部教育培训工作,全面锤炼干部队伍综合素养与履职本领。
强化思想引领,筑牢理论根基。中心始终将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,紧扣党的二十届四中全会精神,组织全体干部职工深学细悟、潜心钻研。在保质保量完成上级组织部门下达的干部教育培训任务的同时,以“支部主题党日”、机关政治学习为抓手,结合“能力作风建设年”活动把干部培养作为基础性工程,聚焦干部成长需求,开展“青年干部读书班”“退役军人座谈会”“年轻干部座谈会”等系列活动,组织人事、档案管理、保密、安全生产等专题培训10余次,选派4名年轻干部参加“双向挂职”锻炼,引导年轻干部在支点建设中当先锋、打头阵。
创新方式方法,提升学习质效。培训工作坚持线上线下联动、集中分散结合,灵活运用支部集中学习、专家专题授课、线上视频辅导、个人自主学习、交流研讨发言、撰写学习心得等多元化形式,实现中心系统干部职工教育培训全覆盖。通过全方位、多层次的学习模式,为干部职工补足精神之钙、筑牢信仰之基、提升履职之能,切实达到培根铸魂、赋能成长的培训目标。
坚持学用结合,转化工作动能。中心以教育培训为契机,将学习贯彻党的二十届四中全会精神与机关事务主责主业深度融合,紧盯服务对象需求与发展难点,精准补齐工作短板、强化薄弱环节。统筹推进会议服务、公务用车、办公用房、公共机构节能、机关食堂管理等各项服务保障工作,全力开展节约型公共机构、节水型单位创建工作,深入探索公共机构绿色低碳发展新路径,真正把学习成果转化为履职尽责的实际行动,以过硬本领推动机关事务服务保障工作提质升级、行稳致远。
编辑:李持