市委能力作风建设工作领导小组办公室会议暨重点任务交办会召开

1月29日下午，市委能力作风建设工作领导小组办公室会议暨重点任务交办会召开。市委常委、市委组织部部长，市委能力作风建设工作领导小组副组长、领导小组办公室主任郑会军出席会议并讲话，强调要认真贯彻落实全市加强能力作风建设动员大会精神，进一步深化认识、明确措施办法、压实工作责任、强化组织领导，推动能力作风建设重点任务落地见效，为加快建设绿色低碳发展示范区提供坚强保障。市委组织部常务副部长、市委能力作风建设工作领导小组办公室副主任曾祥成主持会议。会议宣读了市委能力作风建设工作领导小组办公室的组织构架、工作职责、人员分工、规章制度、运行机制，对《实施方案》中的重点工作任务进行了分解交办，对当前工作进行了安排。

会议要求

思想认识要到位，要充分认识到加强能力作风建设是落实中央要求、省委部署、市委安排的具体行动。要提高站位、深化认识，把思想统一到中央、省委和市委工作要求和部署上来，增强思想自觉、政治自觉、行动自觉，更加自觉地贯彻好、落实好工作任务。

细化措施要到位，要落实市委“主动学、主动谋、主动干”的要求，认真研究《实施方案》重点措施，谋划落实具体措施办法，做到有行动、有安排、有计划，确保“周晒业绩”“能力作风建设标兵”季度选树 、“担当作为好干部”年度评选等重点任务落地见效。各牵头单位要组建专班、明确专人，围绕牵头负责的重点任务抓好落实推进。要强化标准意识，用“六个明显提升”的目标要求和标准来检验重点任务落实情况。

工作落实要到位，要紧扣“周晒业绩比作为”“季度拉练比贡献”“述职测评比优劣”“绩效考评比位次”“评选表优比担当”等“五比”工作安排，做细、做实。要进一步沟通协调，形成互动，有序推进各项工作。

推进联动要到位，要立足实际，抓好结合。要与省委有关部门主动对接，沟通汇报、争取支持、指导，努力提升工作位次和水平。要与市委中心工作同频共振，以能力提升、作风改进推动中心工作纵深发展。要与部门之间形成工作闭环，健全工作机制，强化沟通联系，做到件件有回应、时时有反馈、事事有着落。

传导压力要到位，牵头单位要当好牵头人，一把手要亲自挂帅、亲自部署、亲自督办。要发挥牵头单位“头雁”示范效应，当好能力作风建设的排头兵。要及时掌握动态，在加强能力作风建设工作中及时发现干部、培养干部、推荐干部，激发干部担当作为，对工作不力的、不担当不作为的干部，进行重点管理、“回炉补课”，杜绝当“老好人”。

统筹组织要到位，要加强统筹，对《实施方案》的重点工作进行再研究、再细化，制定“施工图”，统筹推进各项任务。要强化宣传，及时宣传报道重点任务落实情况，及时向上级媒体推介经验做法，抓好简报编发等工作，第一时间反映工作进展和工作成效。要严管厚爱，能力作风建设工作领导小组办公室的同志要带头学习、自我加压，争做能力作风建设的榜样。要严谨细致，落实工作例会制度，把工作安排到天、责任到人。要密切配合、相互补台，做到同心同德、合力攻坚。要严明纪律，在工作中锤炼党性,着力提升工作质效，努力做到让市委放心、让群众满意。

市委能力作风建设领导小组办公室副主任、重点任务牵头单位负责同志、领导小组办公室工作人员参加了会议。