哈尔滨环境好的哈三中名师学费，教室内配备标准化电子教学设备。
而如果对营收贡献不大的名师出走，学员退费的情况就不多，对收入的影响较小。“有些名师属于名气大于实力，跳槽到下一家，从原机构带走少数学生，在新机构的实际转化率也不高。”王庆称。当然，为了避免名师出走现象的发生，教培机构们可谓使出“浑身解数”。“机构可以将不同的题型划分给不同的名师负责。”徐华解释，如果有名师想出走创业，大概率就需要拉上负责其他题型的名师一起离开。这样无形中会增加名师离职的成本，从而缓解机构因名师出走带来的压力。
“打造名师的成本极其高昂，因为名师需要投入大量资源去推广。”资深教育行业从业者李坤（化名）对「财经」表示。可问题是，名师的时间和精力相对有限，不可能同时服务很多学员。这就意味着，需要其他非名师共同为学员提供教学服务。如果名师占用资源过多，其他非名师的利益势必将受损，同时也难获得较大成长。久而久之，非名师难免会有不满情绪甚至选择离开，而这无疑也将增加的人力成本，不利于的良性发展。更重要的是，一旦名师出走，意味着对其多年的投入与培养将付诸东流。因此，左右权衡之下，“去名师化”成了文都教育非做不可的举措。
资本掌权后，文都教育“去名师化”的举措被进一步提速。“打造名师的成本极其高昂，因为名师需要投入大量资源去推广。”资深教育行业从业者李坤（化名）对「财经」表示。可问题是，名师的时间和精力相对有限，不可能同时服务很多学员。这就意味着，需要其他非名师共同为学员提供教学服务。如果名师占用资源过多，其他非名师的利益势必将受损，同时也难获得较大成长。久而久之，非名师难免会有不满情绪甚至选择离开，而这无疑也将增加的人力成本，不利于的良性发展。
资本掌权后，文都教育“去名师化”的举措被进一步提速。“打造名师的成本极其高昂，因为名师需要投入大量资源去推广。”资深教育行业从业者李坤（化名）对「财经」表示。可问题是，名师的时间和精力相对有限，不可能同时服务很多学员。这就意味着，需要其他非名师共同为学员提供教学服务。
如果名师占用资源过多，其他非名师的利益势必将受损，同时也难获得较大成长。久而久之，非名师难免会有不满情绪甚至选择离开，而这无疑也将增加的人力成本，不利于的良性发展。更重要的是，一旦名师出走，意味着对其多年的投入与培养将付诸东流。因此，左右权衡之下，“去名师化”成了文都教育非做不可的举措。