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随着企业的发展壮大，用工方面的成本也日益增加，很多企业为了合规降低用工成本及风险，开始找灵活用工平台进行合作，借助其平台优势以及用工模式，降低自身成本支出。相比传统的全职用工，灵活用工可以在用工风险、成本、管理等方面提供优势。在企业用工成本高的当下，灵活用工更是成为了企业应对突发事件、降低风险的重要手段。
灵活用工薪酬外包平台怎么选，企业在挑选合作平台的时候，可以先了解这个平台的团队实力强不强，有没有专业的财酬专家团队，同时在业内的口碑怎么样，是否有丰富的企业灵活用工服务经验。还有重要的一点就是在风控以及资金安全方面是否都有保障，这些都是需要考虑到的。只有找到合规安全的平台合作，才能保证企业的问题能够得到有效解决。选择和正规可靠的机构平台合作，对于企业来说才是明智的选择，相当专业的平台，为企业的用工及财酬问题保驾护航。
亿鑫酬（山东）数字科技有限公司是一家专注服务于中小企业“降本增效“的科技平台公司。多年深耕灵活用工领域，致力于为企业提供全业态用工聚合服务方方案，联合律师事务所在财酬、法律等方面为平台及合作客户进行全方位的合规风控，并借助数字互联网技术推动全行业企业发展。通过自助研发“SAAS平台”及人才供应服务产品，帮助企业建立新型用工模式，提升企业人效，实现企业人力资源生态链闭环，同时通过专业系统赋能并整合上下游服务商，形成集合各种产品能力的属地服务体系。
