郧阳区检察院“七个结合”加强能力作风建设

十堰广电讯(通讯员 贺兴)2月6日以来，郧阳区检察院派出5个工作专班，深入全区34个行政执法部门，对“两法衔接”信息共享平台运行、使用、维护等情况开展全面摸排，并于2月8日向区委全面依法治区委员会专题报告相关情况，同时针对平台运行有关问题提出整改建议。这是郧阳区检察院落实上级部署，将加强能力作风建设、开展“思想破冰大讨论竞进跨越大整训”活动与检察实践紧密结合，以专项活动促进工作，以工作实效检验活动效果的一个缩影。

加强能力作风建设和开展“思想破冰大讨论竞进跨越大整训”活动以来，郧阳区检察院紧紧围绕全年工作谋划、重点工作推进、具体案件办理、业务工作规范、综合能力提升、纪律作风锤炼等，找抓手、找途径、找载体，突出“七个结合”，努力让能力作风建设落实、落地、落细。

与谋划新一年工作相结合，明晰目标思路。对照上级院和区委部署和2022年度市检察院综合考核结果，以业务条线为单位，详细制定新一年补弱途径、固强措施、创新路子、争创目标，形成20多个条线工作计划。在此基础上，逐项分析研究，确定“稳中前进，稳中竞进，稳中跃进”的总体目标，制定出2023年度检察工作要点，成为全年工作的具体指南。

与区委巡察反馈问题整改相结合，解决突出问题。对巡察反馈的35个问题整改情况、整改效果开展“大起底”，一项一项检查、一个一个验收、一类一类评估，对整改不到位、效果不达标、档案不齐全的，对整改责任人由检察长逐一签发“整改提醒提示单”，提出进一步整改的要求，限定时间整改销号。2月7日，整改工作得到巡察组较好评价。

与案件评查和法律文书评比相结合，力促规范办案。继续开展“以政治说办案、讲工作”，针对2022年度办理的10大业务条线的11件质效不够优的案件，开展业务研讨和案件评查活动6场次，通过办案人自我剖析，部门检察官逐个评析，案件评查小组详细点评，找准不足处、研判风险点、提出严要求。从各业务部门随机抽出26份法律文书开展评比，评出“好”文书，晒出“瑕疵”文书，点评“好”的理由，反思“劣”的根源，以评促改，努力解决法律文书不规范等问题，抓实队伍办案能力和工作作风建设。

与创新项目推介相结合，注重亮点推介。根据区委政法委安排部署，迅速对“行政执法法律监督、侦查监督与协作配合机制建设、清廉机关建设、宣传舆论工作”等四个方面的创新工作开展总结、提炼、推广，并努力争取向市委、省委政法委推介。认真落实省、市检察院要求，对探索推进行政执法法律监督工作情况开展系统回顾，总结经验，明确不足，拓展平台，评估效果，努力向上级院和区委交一份较好的阶段性成绩单。

与成立重点工作推进专班相结合，压实工作责任。结合年度工作目标和重点工作推进需要，根据干警的岗位职责和擅长、特长，成立了“数字赋能检察建模工作专班”“优化法治化营商环境工作专班”“乡村振兴和共同缔造工作专班”“检察调研信息宣传工作专班”等工作专班19个，明确任务分工，落实工作责任，实施项目化推进，实行阶段性考评，确保重点工作推进有力、取得成效。

与健全完善考评机制相结合，激发内在动力。依托检察官网上考评系统，积极完善考评指标体系，对员额检察官实行每月填报，严审严核;参照员额检察官考评建立检察官助理、司法行政、雇员制书记员等类型人员的考评体系，实行“线上+线下”相结合的考评方式，努力解决“干与不干、干好干坏一个样”的问题，激发全体干警工作积极性、创造性。

与丰富机关文化生活相结合，努力提振士气。依托工会、共青团，成立书法、摄影、羽毛球、篮球、登山、徒步、文艺等系列兴趣小组，积极组织开展丰富多彩的文体活动，凝聚人心，鼓舞斗志。正月初七上班以来，已开展活动3次，其中秧歌队在全区展演中喜获三等奖。

通过“七个结合”，找到了一个个思想破冰、能力提升、作风建设的“小切口”，努力为实现“竞进跨越”提供“大支撑”。